Aunque hoy ofrecerán una conferencia de prensa para comunicar las novedades, anoche el Sindicato de Municipales aceptó la propuesta del Ejecutivo y logró que los nuevos salarios se puedan liquidar ya, con los recibos de febrero. El dato central es que se triplicaron los básicos y se seguirá hablando para que, en el futuro, se tomen otras medidas que hacen a la jerarquización.
El acuerdo se decidió en una reunión que se realizó a la tardecita en la sede del gremio, donde la comisión directiva aceptó la propuesta del Departamento Ejecutivo. La decisión fue comunicar hoy a las 15 la novedad a los delegados y a las 17 dar a publicidad la noticia en conferencia de prensa.
Voces que pidieron reserva anotaron que "el sueldo mínimo de 30 horas se triplicó; en realidad, todos los básicos se triplicaron". Dentro del básico fueron incluidos los 200 pesos del primer acuerdo, que se cobraban hasta marzo, y diversas bonificaciones que eran sumas en negro.
Quedó en claro que "un ingresante 30 horas, categoría 3, cobraba un básico de 110 y ahora es de 400 y pico". Un empleado de 40 horas, categoría 14, "tenía un básico de 276 y ahora sube a 830". Es decir que un sueldo de 630 se va a 923 pesos, ya hablando de dinero en mano. Es lógico que el aumento se notará más en los que tienen más años de trabajo, porque un aumento del básico sube la antigüedad. De todas maneras, también incidirá en aguinaldo y vacaciones. Según pudo saber EL POPULAR, los 200 pesos están incluidos en el engorde del básico y nadie los perderá.
Para más adelante, se habló, está previsto llevar adelante recategorizaciones, capacitación y bonificaciones por títulos universitarios y terciarios.
El martes, el jefe de Gabinete, Héctor Vitale, había revelado que "se les hizo la propuesta salarial, que contempla un nuevo régimen salarial en el cual se pone el acento en valorizar la antigüedad y la jerarquización de los cargos por capacitación y por títulos". Pero remarcó que "en ninguno de los supuestos dejarían de cobrar los 200 pesos que se les dieron en concepto de compensación por estos dos meses. Hay perspectivas optimistas de alcanzar un acuerdo en breve y, si esto es así, la idea del Intendente sería implementar el aumento en el mes de marzo".
La canasta escolar
De acuerdo con los lineamientos emanados desde el gobierno nacional respecto de la canasta escolar, el gremio de trabajadores municipales de Olavarría ha solicitado presupuestos a distintos comercios locales que se dedican a la venta de esos artículos. A partir de este sondeo, se buscó lograr un mayor rendimiento económico del salario de los afiliados.
Por ese motivo, el Sindicato de Trabajadores Municipales de Olavarría ha otorgado a sus agremiados un bono para la compra de útiles escolares para niños que cursen de 1º a 9º años, el cual será entregado en la sede del Sindicato, Rivadavia 1935, desde hoy de 17 a 20.
FUENTE: DIARIO EL POPULAR
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